为促进新进员工尽快转变角色，适应新的工作岗位与工作环境，9月27日至29日，沅陵县人民医院在综合楼五楼会议室开展新入职员工岗前培训。63名新入职员工参加培训。

       培训内容包括《不忘初心，牢记使命，为民健康保驾护航》的号召，希望新入职员工弘扬救死扶伤的担当精神、技术过硬的工匠精神、仁爱博精的人文精神、爱院如家的集体精神和大爱无私的奉献精神。讲解了《新型冠状病毒感染的预防与控制技术》，要求新近人员严格做好疫情防控各项措施。解读了《医疗核心制度》、《护理核心制度》、《医保政策》、《人事制度》、《医务人员行为规范》、《新病历书写规范》、《在岗医学继续教育》、《意识形态及网络意识形态工作要求》、《消防安全》、《6S管理》、《药物的管理与合理使用》等各项管理制度和法律法规。让新入职员工充分了解医院文化，增强集体荣誉感，熟悉并掌握医院规章制度，进一步明确自身职责，更快更好的适应工作岗位，充分发挥自己的才能。
       通过培训，使新职工对医院和自身工作有了全面直观的认识，为进一步充实医院人才储备和后备力量，推动医院医疗卫生事业健康、可持续发展奠定了坚实的人才基础。